近日，巢湖市凤凰山街道召开“90后”年轻干部座谈会，就学习中央八项规定精神进行专题交流研讨。这是该街道扎实抓好年轻干部学习教育，锻造政治过硬、作风优良、清正廉洁的新时代年轻干部队伍的举措之一。

座谈会上，每名青年干部围绕深入学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神，分享学习感悟，查找自身不足，交流落实举措，共同探讨如何在新时代新征程上守规矩、担使命，真诚的交流赢得阵阵掌声。“身为街道的青年干部，我们身处在基层治理最前沿，直接面向群众、服务群众，更应深刻领悟中央八项规定精神的丰富内涵与重大意义。”街道基层党建办公室办事员孙欣谈起自己的学习感悟时说。

今年4月14日-15日，凤凰山街道举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班。在集中交流研讨时，除了街道班子成员外，还让2位关键岗位上的年轻干部结合各自工作作了发言。“参加这次交流研讨，对我而言不仅是鞭策，更是一次反思自己思想和工作的难得机会。”街道平安法治办主任许峰说：“在今后的工作中，我将继续严格贯彻中央八项规定精神，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到街道法治工作中，为街道的和谐稳定和发展贡献自己的力量。”

凤凰山街道现有干部61人，其中“85后”青年干部34人，占半数以上。青年干部中，“90后”达25人，更是占了大多数。为提升年轻干部综合素质，今年初，街道以“多读书 勤练笔 提素质 助成长”为主题，开展“书香凤凰山”读书活动，加强阅读引导，重点鼓励青年干部常态化参加街道征文投稿，发掘优秀案例与创新思路，着力打造一支能写会干的青年干部队伍。在次年街道的年度总结大会上，还将对年度写作总积分前5名进行表彰。

学习教育开展以来，街道将读书活动与学习教育紧密结合，以座谈交流、实地研学等形式，推动青年干部深学细研总书记关于加强党的作风建设的重要论述，联系个人思想和工作实际，谈学习感悟，查存在不足，把改进工作作风落实到工作细节之中，一体推进学查改。街道应急管理办公室副主任王慧表示，自己将在安全生产工作中将作风建设贯穿安全生产监管全过程，定期自查工作中的形式主义倾向，主动接受组织与群众监督，牢记“底线之上才有自由”。

凤凰山街道组织委员程琼表示，街道将通过持续组织开展读书征文活动、交流座谈会以及赴廉政教育基地开展警示教育等形式，为年轻干部提供能力提升和展示的舞台，引导年轻干部扣好“廉洁从政第一粒扣子”。

记者 严化文